BE PART OF THE BOS FAMILY

BE PART OF THE AUTOMOTIVE FUTURE

Als Familienunternehmen mit über 100-jähriger Unternehmensgeschichte und einer der Hidden Champions unter den Automobilzulieferen sind wir in unseren wesentlichen Produktfeldern Technologie- und Marktführer. Über 8.000 Mitarbeiter an 21 Standorten in zwölf Ländern auf drei Kontinenten tragen einen ganz wichtigen Teil zu unserem kontinuierlichen Wachstum bei.

Unsere Produktsegmente sind dabei ebenso vielfältig wie unsere Berufsbilder und das jeweilige Aufgabenspektrum. Dank unserer Maxime „Focused on customer – driven by innovations“ und unserem Streben, diese stets zu erfüllen, zählen mittlerweile fast alle großen Automobilhersteller zu unseren Kunden.

Lassen Sie Ihre Ideen in unsere Produktinnovationen mit einfließen und gestalten Sie die automobile Zukunft mit – bei BOS. Denn unsere Mitarbeiter begeistern unsere Kunden mit ihrer Leistung und ihrem Engagement. Sie verwirklichen sich in ihrer Arbeit, wirken gerne im Team und prägen unsere Unternehmenskultur als verlässliche und geschätzte Partner.

Werden auch Sie Teil der BOS Familie und bewerben Sie sich jetzt!

BOS bietet interessante Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Bei uns können Sie von Anfang an viel bewegen, Ihre Ideen einbringen, schnell Verantwortung übernehmen und im In- und Ausland Karriere machen. Dabei setzen wir auf lebensphasenorientierte, flexible Arbeitsmodelle.

Als mittelständisches Unternehmen zeichnen uns flache Hierarchien, ein dynamisches Umfeld, eine wertschätzende Führungskultur sowie ein ausgeprägtes Wir-Gefühl aus. Dank unserer wirtschaftlichen Stabilität und Wachstumsorientierung können wir Ihnen langfristige Perspektiven in einem erfolgreichen Familienunternehmen bieten.

Attraktive Vergütungspakete mit modernen Sozialleistungen, ein multikulturelles Umfeld sowie ein umfangreiches und strukturiertes Einarbeitungs- und Weiterbildungsprogramm runden unser attraktives Arbeitgeberprofil im Bereich Business Management und Engineering ab.

Auch im Produktionsumfeld bietet BOS sichere Arbeitsplätze in einem wirtschaftlich stabilen, wachstumsorientierten Unternehmen. Bei uns bekommen Sie eine wettbewerbsfähige und leistungsorientierte Bezahlung sowie zusätzliche Sozialleistungen.

Unsere wertschätzende Führungskultur sorgt für ein angenehmes Arbeitsklima in allen Bereichen. Eine attraktive Arbeitsumgebung, moderne Arbeitsplätze mit einer guten technischen und ergonomischen Ausstattung sowie unser Betriebliches Gesundheitsmanagement sorgen für eine hohe Motivation und Zufriedenheit unserer Mitarbeiter.

Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten eröffnen Ihnen weitere Karrierechancen. Denn bei BOS kann jeder viel bewegen, seine Ideen einbringen, schnell Verantwortung übernehmen und Karriere machen – auch im Produktionsumfeld.

Berufserfahrene

BOS ist eine internationale Unternehmensgruppe in Familienbesitz und gehört zu den Hidden Champions in der Automobilindustrie. Wir entwickeln und produzieren innovative Mechatronik-, Kinematik- und Kunststoffsysteme und sind Technologieführer für Abdeckrollos und Sonnenschutzsysteme. Mit unseren über 8.000 Mitarbeitern gestalten wir die globale automobile Zukunft ebenso aktiv wie dynamisch mit und setzen Maßstäbe in Komfort, Sicherheit, Leichtbau und Energieeffizienz.

Diese interessante Aufgabe wird von unserem Tochterunternehmen BOS Technology Services GmbH (BTS) angeboten.

Ihre Aufgaben:

  • Sie sind verantwortlich für die Konzeptentwicklung von kinematischen Systemen
  • Sie führen fachlich und disziplinarisch ein Team von Mitarbeitern und verantworten den terminlichen und kommerziellen Rahmen von Projekten
  • Sie führen Simulation und Berechnungen als Teil der Konzeptentwicklung von kinematischen Systemen durch
  • Sie erarbeiten mit Ihrem Team Methoden und Tools zur Optimierung unserer Entwicklungsprozesse

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau, der Luft- und Raumfahrt oder vergleichbar
  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich in der Kinematik-Entwicklung
  • Fundierte Kenntnisse in CATIA V5
  • Spaß am Führen von Mitarbeitern
  • Kommunikationsstärke und gute deutsche und englische Sprachkenntnisse

Unser Leitbild:

  • Wir begeistern uns für Technik und sind offen für neue Ideen und Aufgaben
  • Wir erwarten Teamgeist und respektvollen Umgang mit anderen Mitarbeitern, Kunden, Lieferanten, Partnern
  • Wir übernehmen Verantwortung für Aufgaben und erledigen diese mit größter Sorgfalt innerhalb der vereinbarten Termine
  • Wir bringen unsere eigenen Stärken und Ideen sowie kreative Lösungsvorschläge ein

Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Brigitte Zinßer unter Telefon 0711-9360-1827 oder Email personal@bos.de gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser benutzer-freundliches Online-Bewerberportal.

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BOS ist eine internationale Unternehmensgruppe in Familienbesitz und gehört zu den Hidden Champions in der Automobilindustrie. Wir entwickeln und produzieren innovative Mechatronik-, Kinematik- und Kunststoffsysteme und sind Technologieführer für Abdeckrollos und Sonnenschutzsysteme. Mit unseren über 8.000 Mitarbeitern gestalten wir die globale automobile Zukunft ebenso aktiv wie dynamisch mit und setzen Maßstäbe in Komfort, Sicherheit, Leichtbau und Energieeffizienz.

Ihre Aufgaben:

  • Verantwortung für das Global Sourcing der Warengruppen Metall bzw. Elektrotechnik in Abstimmung mit dem Vorgesetzten
  • Koordination und Gestaltung der Lieferantenauswahl für Neuvergaben in Zusammenarbeit mit dem Projekteinkauf
  • Durchführen der Preis- und Vertragsverhandlungen mit den Lieferanten
  • Bearbeiten des Claim Managements, Ermitteln und Verifizieren von Einsparungspotentialen und Implementieren von Einsparungsprojekten
  • Erstellen von Make or Buy-Analysen und Durchführen von Kosten- und Wertanalysen in Zusammenarbeit mit der Technik
  • Vorbereiten und Durchführen von Lieferanten-Audits in Zusammenarbeit mit der Qualitätssicherung

Ihr Profil:

  • Ingenieur/in mit kaufmännischem Hintergrund, Betriebswirt/in mit hoher technischer Affinität oder vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Einkauf der Automobilbranche
  • Kenntnisse der Warengruppen Metall und/oder Elektrotechnik sind wünschenswert
  • Fundierte Kenntnisse in SAP und MS Office (speziell Excel)
  • Sehr gute Englischkenntnisse aufgrund unserer internationalen Verflechtungen
  • Spaß am Einkauf, hohes unternehmerisches Engagement und konsequente Zielverfolgung
  • Kommunikations- und Verhandlungsstärke, Überzeugungsfähigkeit und sicheres Auftreten

Wir bieten:

  • Langfristige Perspektiven in der Automobilindustrie – basierend auf über 100-jähriger Erfahrung
  • Attraktive Arbeitsumgebung und moderne Arbeitskonzepte
  • Wertschätzender Umgang und ein offenes Miteinander
  • BOS Internes Schulungs-System BISS

Für weitere Fragen steht Ihnen Brigitte Zinßer unter Telefon 0711-9360-1827 oder Email personal@bos.de gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser benutzerfreundliches Online-Bewerberportal.

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BOS ist eine internationale Unternehmensgruppe in Familienbesitz und gehört zu den Hidden Champions in der Automobil-industrie. Wir entwickeln und produzieren innovative Mechatronik-, Kinematik- und Kunststoffsysteme und sind Technologie-führer für Abdeckrollos und Sonnenschutzsysteme. Mit unseren über 8.000 Mitarbeitern gestalten wir die globale automobile Zukunft ebenso aktiv wie dynamisch mit und setzen Maßstäbe in Komfort, Sicherheit, Leichtbau und Energieeffizienz.

Ihre Aufgaben:

  • Entwicklung, Konzeption und Pflege von internen BOS-spezifischen Softwarelösungen und Systemschnittstellen
  • Kontinuierliche Prüfung der vorhandenen Anwendungen und implementierten Prozesse hinsichtlich Optimierungsmöglichkeiten
  • Unterstützung bei der Analyse und dem Design komplexer Anwendungen unter Berücksichtigung fachlicher und technischer Anforderungen
  • Konzeptionierung und Durchführung der Qualitätssicherung von entwickelten Softwarelösungen und Systemen
  • 2nd-Level-Support für die bereitgestellten Systeme
  • Erstellung und Anpassung der technischen Dokumentationen

Ihr Profil:

  • Gute Kenntnisse in objektorientierter Programmierung (Java, C++) sowie in den aktuellen Webtechnologien
  • Erfahrung in der Anbindung von relationalen Datenbanken
  • Idealerweise Erfahrung mit PDM- und/oder PLM-Systemen
  • Gute Deutsch- und technikbezogene Englischkenntnisse
  • Leidenschaft für die Softwareentwicklung, hohe Motivation und Spaß an einer abwechslungsreichen Tätigkeit in spannenden Software-Projekten

Wir bieten:

  • Langfristige Perspektiven in der Automobilindustrie – basierend auf über 100-jähriger Erfahrung
  • Attraktive Arbeitsumgebung und moderne Arbeitskonzepte
  • Wertschätzender Umgang und ein offenes Miteinander
  • BOS Internes Schulungs-System BISS

Für weitere Fragen steht Ihnen Brigitte Zinßer unter Telefon 0711-9360-1827 oder Email personal@bos.de gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser benutzerfreundliches Online-Bewerberportal.

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BOS ist eine internationale Unternehmensgruppe in Familienbesitz und gehört zu den Hidden Champions in der Automobilindustrie. Wir entwickeln und produzieren innovative Mechatronik-, Kinematik- und Kunststoffsysteme und sind Technologieführer für Abdeckrollos und Sonnenschutzsysteme. Mit unseren über 8.000 Mitarbeitern gestalten wir die globale automobile Zukunft ebenso aktiv wie dynamisch mit und setzen Maßstäbe in Komfort, Sicherheit, Leichtbau und Energieeffizienz.

Ihre Aufgaben:

  • Schnittstelle zwischen Fachbereichen und interner Anwendungsentwicklung
  • Entwicklung, Konzeption und Pflege von BOS-spezifischen Softwarelösungen und Systemschnittstellen
  • Kontinuierliche Prüfung der vorhandenen Anwendungen und implementierten Prozesse hinsichtlich Optimierungsmöglichkeiten
  • Unterstützung bei der Analyse und dem Design komplexer Anforderungen
  • Konzeptionierung und Durchführung der Qualitätssicherung von entwickelten Softwarelösungen und Systemen
  • Erstellung und Anpassung der technischen Dokumentationen

Ihr Profil:

  • Gute Kenntnisse in objektorientierter Programmierung (Java, C++) sowie in den aktuellen Webtechnologien
  • Fundierte Berufserfahrung im Anforderungs- und Testmanagement
  • Kenntnisse in der Anbindung von relationalen Datenbanken
  • Kommunikationsstärke sowie sehr gute Deutsch- und technikbezogene Englischkenntnisse
  • Leidenschaft für die Softwareentwicklung, hohe Motivation und Spaß an einer abwechslungsreichen Tätigkeit in spannenden Software-Projekten

Wir bieten:

  • Langfristige Perspektiven in der Automobilindustrie – basierend auf über 100-jähriger Erfahrung
  • Attraktive Arbeitsumgebung und moderne Arbeitskonzepte
  • Wertschätzender Umgang und ein offenes Miteinander
  • BOS Internes Schulungs-System BISS

Für weitere Fragen steht Ihnen Brigitte Zinßer unter Telefon 0711-9360-1827 oder Email personal@bos.de gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser benutzerfreundliches Online-Bewerberportal.

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Ihr direkter Ansprechpartner

Matthijs de Heus

Senior Personalreferent

+49 711 9360-1680

personal(at)bos.de

Berufseinsteiger

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Dann herzlich willkommen bei BOS.

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Und fördert die persönliche Entwicklung.